PROFESOR (K/M)

Zakres obowiązków: wg Regulaminu Pracy UJ Załącznik nr 1 do Regulaminu pracy Uniwersytetu Jagiellońskiego:1.Zarządzanie merytoryczne i administracyjne interdyscyplinarną jednostką naukowo-badawczą JCET.2.Rozwój działalności badawczej JCET.3.Rozwijanie oryginalnych interdyscyplinarnych badań poznawczych w zakresie biomedycyny śródbłonka i naczyń krwionośnych zgodnie z misją JCET, w tym np. w zakresie mechanizmów farmakoterapeutycznych śródbłonka i farmakologii śródbłonka we współpracy z ośrodkami krajowymi i zagranicznymi.4.Poszukiwanie i pozyskiwanie źródeł finansowania działalności jednostki, w tym pozyskiwanie wysokobudżetowych, strategicznych projektów badawczych.5.Wspólnie z liderami grup badawczych w JCET planowanie interdyscyplinarnych badań naukowych w jednostce.6.We współpracy z zespołem administracyjnym JCET, nadzorowanie prawidłowego funkcjonowania jednostki.7.We współpracy z zespołem lab managerów, nadzorowanie prawidłowego funkcjonowania infrastruktury badawczej jednostki.8.We współpracy z z-cą Dyrektora ds. administracyjnych, opracowywanie planów rozwoju JCET oraz sprawozdania z ich wykonania.9.We współpracy z z-cą Dyrektora ds. administracyjnych opracowywanie planów rzeczowo-finansowych JCET oraz roczne sprawozdania z ich wykonania.10.Dokonywanie okresowej oceny działalności wszystkich pracowników.11.Sprawowanie zarządu nad majątkiem JCET.12.Reprezentacja JCET w granicach pełnomocnictwa udzielonego przez Rektora UJ.Inne, zgodnie z regulaminem JCET.

Szczegóły

• Oferta pracy
• PROFESOR (K/M)
• Numer
• StPr/26/3451
• Dodane przez
• Grodzki Urząd Pracy w Krakowie

Warunki pracy i płacy

• Miejsce pracy:
• ul. Profesora Michała Bobrzyńskiego 14, 30-348 Kraków, powiat: m. Kraków, woj: małopolskie
• Zakres obowiązków
• wg Regulaminu Pracy UJ Załącznik nr 1 do Regulaminu pracy Uniwersytetu Jagiellońskiego:1.Zarządzanie merytoryczne i administracyjne interdyscyplinarną jednostką naukowo-badawczą JCET.2.Rozwój działalności badawczej JCET.3.Rozwijanie oryginalnych interdyscyplinarnych badań poznawczych w zakresie biomedycyny śródbłonka i naczyń krwionośnych zgodnie z misją JCET, w tym np. w zakresie mechanizmów farmakoterapeutycznych śródbłonka i farmakologii śródbłonka we współpracy z ośrodkami krajowymi i zagranicznymi.4.Poszukiwanie i pozyskiwanie źródeł finansowania działalności jednostki, w tym pozyskiwanie wysokobudżetowych, strategicznych projektów badawczych.5.Wspólnie z liderami grup badawczych w JCET planowanie interdyscyplinarnych badań naukowych w jednostce.6.We współpracy z zespołem administracyjnym JCET, nadzorowanie prawidłowego funkcjonowania jednostki.7.We współpracy z zespołem lab managerów, nadzorowanie prawidłowego funkcjonowania infrastruktury badawczej jednostki.8.We współpracy z z-cą Dyrektora ds. administracyjnych, opracowywanie planów rozwoju JCET oraz sprawozdania z ich wykonania.9.We współpracy z z-cą Dyrektora ds. administracyjnych opracowywanie planów rzeczowo-finansowych JCET oraz roczne sprawozdania z ich wykonania.10.Dokonywanie okresowej oceny działalności wszystkich pracowników.11.Sprawowanie zarządu nad majątkiem JCET.12.Reprezentacja JCET w granicach pełnomocnictwa udzielonego przez Rektora UJ.Inne, zgodnie z regulaminem JCET.
• Rodzaj umowy:
• -
• Wymiar etatu:
• 1.000
• Zmianowość:
• jedna zmiana
• Liczba godzin pracy w tygodniu:
• 40.00
• Liczba godzin pracy w miesiącu:
• 160.00
• Data rozpoczęcia:
• 01.10.2026
• Data zakończenia pracy:
• 13.08.2028
• Wynagrodzenie brutto
• od 10 800 do 14 600 PLN
• System wynagradzania:
• Czasowy ze stawką miesięczną
• Zawód:
• nauczyciel akademicki – nauki medyczne i nauki o zdrowiu

Wymagania

• Konieczne:
• Zawody: Nauczyciel akademicki – nauki medyczne i nauki o zdrowiu,
    Wykształcenia: wyższe (w tym licencjat),
  Języki: angielski, w mowie - C2 - biegły, w piśmie - C2 - biegły,
   
• Inne:
• Wykształcenie wyższe-tytuł naukowy.Do konkursu mogą przystąpić osoby, które spełniają wymogi określone w art. 113, 116 ust. 3 ustawy z dnia 20 lipca 2018 r. Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce oraz zgodnie z § 162 Statutu UJ odpowiadają następującym kryteriom kwalifikacyjnym:posiadają tytuł naukowy;posiadają wybitną pozycję w dziedzinie nauki i aktywną działalność naukową udokumentowaną całokształtem dorobku naukowego;posiadają znaczące osiągnięcia w kształceniu kadry naukowej, kierowaniu zespołami badawczymi, a także organizacji życia naukowego;posiadają osiągnięcia w pracy organizacyjnej.kompetencje badawcze w zakresie:doświadczenia w prowadzeniu badań w zakresie biomedycyny śródbłonka naczyniowego, ściany naczyń krwionośnych i układu krążenia zgodnie z misją działania JCET, doświadczenia w prowadzeniu interdyscyplinarnych badań doświadczalnych w zakresie farmakologii, fizjologii patofizjologii, biochemii i innych, doświadczenia w prowadzeniu badań translacyjnych;wysoka aktywność naukowa udokumentowana publikacjami, międzynarodową współpracą naukową, wykładami na zaproszenie;udokumentowane doświadczenie w pozyskiwaniu finansowania projektów badawczych, w tym prowadzonych w konsorcjach naukowych (dodatkowym atutem będzie doświadczenie w kierowaniu projektami z budżetem powyżej 1020 mln zł);doświadczenie w komercjalizacji wyników badań naukowych;doświadczenie w organizacji konferencji naukowych (w tym międzynarodowych);doświadczenie w zarządzaniu jednostką naukową; udokumentowane osiągniecia w zakresie kształcenia i promowania rozwoju kadry naukowej;wypracowana wizja dalszego rozwoju JCET;biegła znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie.Zakres obowiązków:wg Regulaminu Pracy UJ Załącznik nr 1 do Regulaminu pracy Uniwersytetu Jagiellońskiego Wzory zakresu zadań i obowiązków nauczyciela akademickiego (K/M) oraz1.Zarządzanie merytoryczne i administracyjne interdyscyplinarną jednostką naukowo-badawczą JCET.2.Rozwój działalności badawczej JCET.3.Rozwijanie oryginalnych interdyscyplinarnych badań poznawczych w zakresie biomedycyny śródbłonka i naczyń krwionośnych zgodnie z misją JCET, w tym np. w zakresie mechanizmów farmakoterapeutycznych śródbłonka i farmakologii śródbłonka we współpracy z ośrodkami krajowymi i zagranicznymi.4.Poszukiwanie i pozyskiwanie źródeł finansowania działalności jednostki, w tym pozyskiwanie wysokobudżetowych, strategicznych projektów badawczych.5.Wspólnie z liderami grup badawczych w JCET planowanie interdyscyplinarnych badań naukowych w jednostce.6.We współpracy z zespołem administracyjnym JCET, nadzorowanie prawidłowego funkcjonowania jednostki.7.We współpracy z zespołem lab managerów, nadzorowanie prawidłowego funkcjonowania infrastruktury badawczej jednostki.8.We współpracy z z-cą Dyrektora ds. administracyjnych, opracowywanie planów rozwoju JCET oraz sprawozdania z ich wykonania.9.We współpracy z z-cą Dyrektora ds. administracyjnych opracowywanie planów rzeczowo-finansowych JCET oraz roczne sprawozdania z ich wykonania.10.Dokonywanie okresowej oceny działalności wszystkich pracowników.11.Sprawowanie zarządu nad majątkiem JCET.12.Reprezentacja JCET w granicach pełnomocnictwa udzielonego przez Rektora UJ.Inne, zgodnie z regulaminem JCET.Wymagane dokumenty1.CV,2.kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,3.kopia dokumentu stwierdzającego posiadanie tytułu naukowego,4.informacja o dorobku naukowym, dydaktycznym i organizacyjnym Kandydata (K/M), zawierająca listę publikacji, patentów, opis najważniejszych osiągnięć naukowych, zrealizowanych projektów badawczych, informacje w zakresie oświadczenie stwierdzające, że UJ będzie podstawowym miejscem pracy w przypadku wygrania konkursu,5.kształcenia kadry naukowej oraz o osiągnięciach organizacyjnych,6.oświadczenie w trybie art. 113 ustawy Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce,7.oświadczenie o znajomości i akceptacji zasad dotyczących zarządzania własnością intelektualną oraz zasad komercjalizacji UJ.Druki oświadczeń (nr 57) oraz wzór kwestionariusza osobowego (nr 2) można pobrać na stronie: https://cso.uj.edu.pl/dokumkandydSzczegóły oferty są dostępne na stronie: Stanowiska badawcze - BIP Praca - Biuletyn Informacji Publicznej (nr informacji o konkursie nadany przez CSO 1227.1101.206.2026)

Dane pracodawcy

• Pracodawca
• Uniwersytet Jagielloński
• Adres www
• www.jcet.eu
• Sposób aplikowania
• bezpośrednio do pracodawcy
• Nazwa urzędu pracy
• Grodzki Urząd Pracy w Krakowie
• Adres
• 31-007 Kraków, powiat: m. Kraków, woj: małopolskie
• Osoba do kontaktu
• Iwona Graniczna-Bednarczyk
• Numer telefonu
• -
• E-mail
• prorektor.nauka@uj.edu.pl