DYREKTOR DEPARTAMENTU (K/M)

Zakres obowiązków: OGÓLNY ZAKRES PODSTAWOWYCH OBOWIĄZKÓW: Nadzór, koordynowanie oraz zapewnienie prawidłowego wykonywania zadań związanych zakresem działania Departamentu Marki i Komunikacji Marketingowej, wynikających z Regulaminu Organizacyjnego Urzędu Metropolitalnego Górnośląsko Zagłębiowskiej Metropolii, a w szczególności:- realizacja i ewaluacja strategii marki i komunikacji marketingowej Górnośląsko-Zagłębiowskiej Metropolii;- nadzór nad prowadzeniem działań komunikujących i promujących markę Górnośląsko-Zagłębiowskiej Metropolii i Transportu GZM;- nadzór nad stosowaniem Systemu Identyfikacji Wizualnej GZM i Transport GZM;- realizacja zadań związanych z Metropolitalnym Systemem Informacji;- organizowanie oraz wspieranie wydarzeń, imprez i konkursów promujących GZM;- udział i organizowanie kongresów, konferencji, targów na terenie Polski oraz poza jej granicami, które służą promocji GZM;- przygotowywanie koncepcji kreatywnych działań marketingowych GZM;- kreacja contentu na potrzeby bieżącej komunikacji marketingowej GZM;- współpraca w zakresie działań marketingowych z jednostkami samorządu terytorialnego, organami administracji rządowej, uczelniami wyższymi, podmiotami komercyjnymi, społecznymi, samorządem gospodarczym i turystycznym, partnerami zagranicznymi, instytucjami etc.;- planowanie, opracowywanie i koordynacja projektów kampanii informacyjnych na potrzeby GZM;- współpraca z mediami w zakresie rozpowszechniania informacji o zadaniach realizowanych przez GZM;- nadzorowanie przygotowywania materiałów na konferencje prasowe dla dziennikarzy;- współpraca z agencjami reklamowymi, domami mediowymi, agencjami public relations oraz mediami lokalnymi, regionalnymi, ogólnopolskimi, branżowymi i zagranicznymi w zakresie realizacji kampanii reklamowych oraz promowania marki GZM;- popularyzowanie korzystania z transportu publicznego;- planowanie, opracowywanie i koordynacja projektów kampanii informacyjnych, edukacyjnych i promocyjnych, dotyczących aktywności w ramach marki Transport GZM;- prowadzenie działań komunikujących i promujących markę i aktywności Transport GZM;- współpraca przy tworzeniu audycji radiowych i telewizyjnych;- wykonywanie innych zadań zleconych przez bezpośredniego przełożonegoINFORMACJA O WARUNKACH PRACY:- praca w podstawowym systemie czasu pracy;- pełny wymiar czasu pracy 1/1 etatu;- praca z monitorem ekranowym powyżej połowy dobowego wymiaru czasu pracy;- obsługa urządzeń biurowych;- praca na przedmiotowym stanowisku nie jest narażona na występowanie uciążliwych i szkodliwych warunków pracy;- istnieją bariery architektoniczne utrudniające dostęp do pomieszczeń biurowych, miejsce pracy znajduje się w budynku wielokondygnacyjnym;- Urząd nie zapewnia zatrudnienia w warunkach zakładu pracy chronionej;- miejsce pracy: Katowice ul. Barbary 21a lub Barbary 21;- w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, był niższy niż 6%DODATKOWE PREMIE I BENEFITY: - stabilne warunki zatrudnienia w ramach umowy o pracę,- ruchomy czas pracy - możliwość rozpoczęcia pracy pomiędzy godzinami 6:30 a 8:30,- premia miesięczna w wysokości 7% wynagrodzenia zasadniczego,- dodatek stażowy w wysokości od 5 do 20% wynagrodzenia zasadniczego od udokumentowanego stażu pracy,- dodatkowe wynagrodzenie roczne tzw. "trzynastka",- nagrody jubileuszowe,- możliwość podnoszenia kwalifikacji w szkoleniach zewnętrznych i wewnętrznych, studiach podyplomowych oraz kursach językowych,- świadczenia z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych, w tym dofinansowania do wypoczynku, świadczenia z okazji Dnia Dziecka, dofinansowania do świadczeń sportowo-rekreacyjnych lub kulturalno-oświatowych, pożyczki mieszkaniowe,- możliwość skorzystania z usług Benefit Systems - Program MultiSport oraz MultiLife,- grupowe ubezpieczenia na życie,- lokalizację z dogodnym połączeniem komunikacyjnym,- wsparcie zespołuOKRES ZATRUDNIENIA W PRZYPADKU PRACY NA PODSTAWIE UMOWY: Umowa o pracę na czas określony 6 miesięcy z możliwością przedłużeniaMIEJSCE WYKONYWANIA PRACY: ul. Barbary 21 lub 21A, 40-053 Katowice PRACA W DNIACH I GODZINACH:I zmiana, rozpoczęcie pracy między 6:30-8:30, 8h dziennieSzczegółowe informacje dotyczące oferty pracy:https://bip.metropoliagzm.pl/oferta-pracy/136062/dyrektor-departamentu-kobieta-mezczyzna-w-departamencie-marki-i-komunikacji-marketingowej-km-03-2026

Szczegóły

• Oferta pracy
• DYREKTOR DEPARTAMENTU (K/M)
• Numer
• StPr/26/0307
• Dodane przez
• Powiatowy Urząd Pracy w Mikołowie z siedzibą w Łaziskach Górnych

Warunki pracy i płacy

• Miejsce pracy:
• ul. Barbary 21A, 40-053 Katowice, powiat: m. Katowice, woj: śląskie
• Zakres obowiązków
• OGÓLNY ZAKRES PODSTAWOWYCH OBOWIĄZKÓW: Nadzór, koordynowanie oraz zapewnienie prawidłowego wykonywania zadań związanych zakresem działania Departamentu Marki i Komunikacji Marketingowej, wynikających z Regulaminu Organizacyjnego Urzędu Metropolitalnego Górnośląsko Zagłębiowskiej Metropolii, a w szczególności:- realizacja i ewaluacja strategii marki i komunikacji marketingowej Górnośląsko-Zagłębiowskiej Metropolii;- nadzór nad prowadzeniem działań komunikujących i promujących markę Górnośląsko-Zagłębiowskiej Metropolii i Transportu GZM;- nadzór nad stosowaniem Systemu Identyfikacji Wizualnej GZM i Transport GZM;- realizacja zadań związanych z Metropolitalnym Systemem Informacji;- organizowanie oraz wspieranie wydarzeń, imprez i konkursów promujących GZM;- udział i organizowanie kongresów, konferencji, targów na terenie Polski oraz poza jej granicami, które służą promocji GZM;- przygotowywanie koncepcji kreatywnych działań marketingowych GZM;- kreacja contentu na potrzeby bieżącej komunikacji marketingowej GZM;- współpraca w zakresie działań marketingowych z jednostkami samorządu terytorialnego, organami administracji rządowej, uczelniami wyższymi, podmiotami komercyjnymi, społecznymi, samorządem gospodarczym i turystycznym, partnerami zagranicznymi, instytucjami etc.;- planowanie, opracowywanie i koordynacja projektów kampanii informacyjnych na potrzeby GZM;- współpraca z mediami w zakresie rozpowszechniania informacji o zadaniach realizowanych przez GZM;- nadzorowanie przygotowywania materiałów na konferencje prasowe dla dziennikarzy;- współpraca z agencjami reklamowymi, domami mediowymi, agencjami public relations oraz mediami lokalnymi, regionalnymi, ogólnopolskimi, branżowymi i zagranicznymi w zakresie realizacji kampanii reklamowych oraz promowania marki GZM;- popularyzowanie korzystania z transportu publicznego;- planowanie, opracowywanie i koordynacja projektów kampanii informacyjnych, edukacyjnych i promocyjnych, dotyczących aktywności w ramach marki Transport GZM;- prowadzenie działań komunikujących i promujących markę i aktywności Transport GZM;- współpraca przy tworzeniu audycji radiowych i telewizyjnych;- wykonywanie innych zadań zleconych przez bezpośredniego przełożonegoINFORMACJA O WARUNKACH PRACY:- praca w podstawowym systemie czasu pracy;- pełny wymiar czasu pracy 1/1 etatu;- praca z monitorem ekranowym powyżej połowy dobowego wymiaru czasu pracy;- obsługa urządzeń biurowych;- praca na przedmiotowym stanowisku nie jest narażona na występowanie uciążliwych i szkodliwych warunków pracy;- istnieją bariery architektoniczne utrudniające dostęp do pomieszczeń biurowych, miejsce pracy znajduje się w budynku wielokondygnacyjnym;- Urząd nie zapewnia zatrudnienia w warunkach zakładu pracy chronionej;- miejsce pracy: Katowice ul. Barbary 21a lub Barbary 21;- w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, był niższy niż 6%DODATKOWE PREMIE I BENEFITY: - stabilne warunki zatrudnienia w ramach umowy o pracę,- ruchomy czas pracy - możliwość rozpoczęcia pracy pomiędzy godzinami 6:30 a 8:30,- premia miesięczna w wysokości 7% wynagrodzenia zasadniczego,- dodatek stażowy w wysokości od 5 do 20% wynagrodzenia zasadniczego od udokumentowanego stażu pracy,- dodatkowe wynagrodzenie roczne tzw. "trzynastka",- nagrody jubileuszowe,- możliwość podnoszenia kwalifikacji w szkoleniach zewnętrznych i wewnętrznych, studiach podyplomowych oraz kursach językowych,- świadczenia z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych, w tym dofinansowania do wypoczynku, świadczenia z okazji Dnia Dziecka, dofinansowania do świadczeń sportowo-rekreacyjnych lub kulturalno-oświatowych, pożyczki mieszkaniowe,- możliwość skorzystania z usług Benefit Systems - Program MultiSport oraz MultiLife,- grupowe ubezpieczenia na życie,- lokalizację z dogodnym połączeniem komunikacyjnym,- wsparcie zespołuOKRES ZATRUDNIENIA W PRZYPADKU PRACY NA PODSTAWIE UMOWY: Umowa o pracę na czas określony 6 miesięcy z możliwością przedłużeniaMIEJSCE WYKONYWANIA PRACY: ul. Barbary 21 lub 21A, 40-053 Katowice PRACA W DNIACH I GODZINACH:I zmiana, rozpoczęcie pracy między 6:30-8:30, 8h dziennieSzczegółowe informacje dotyczące oferty pracy:https://bip.metropoliagzm.pl/oferta-pracy/136062/dyrektor-departamentu-kobieta-mezczyzna-w-departamencie-marki-i-komunikacji-marketingowej-km-03-2026
• Rodzaj umowy:
• -
• Wymiar etatu:
• 1.000
• Zmianowość:
• jedna zmiana
• Liczba godzin pracy w tygodniu:
• 40.00
• Liczba godzin pracy w miesiącu:
• 160.00
• Data rozpoczęcia:
• 01.09.2026
• Data zakończenia pracy:
• -
• Wynagrodzenie brutto
• od 10 300 do 13 000 PLN
• System wynagradzania:
• Czasowy ze stawką miesięczną
• Zawód:
• dyrektor departamentu

Wymagania

• Konieczne:
•    Wykształcenia: wyższe (w tym licencjat),
    
• Inne:
• WYMAGANIA NIEZBĘDNE:1. Wykształcenie: wyższe, kierunek studiów: dziennikarstwo, marketing, nauki społeczne, politologia, public relations, zarządzanie.2. Staż pracy: co najmniej 5 lat.3. Wymagane doświadczenie zawodowe: minimum 5 lat w administracji publicznej, jednostkach samorządu terytorialnego, związkach komunalnych lub spółkach funkcjonujących w oparciu o przepisy Kodeksu Spółek Handlowych oraz minimum 1 rok doświadczenia na stanowisku kierowniczym w obszarze mediów, PR, marketingu lub komunikacji społecznej.4. Znajomość przepisów i ustaw:- Prawo zamówień publicznych;- o samorządzie województwa;- o pracownikach samorządowych;- o finansach publicznych;- o prawie autorskim i prawach pokrewnych;- o związku metropolitalnym w województwie śląskim5. Obywatelstwo polskie lub obywatelstwa innego niż Polska państwa Unii Europejskiej lub innego państwa, którego obywatelom, na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego, przysługujeprawo do podjęcia zatrudnienia na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej, jeżeli posiada znajomość języka polskiego potwierdzoną dokumentem określonym w przepisach o służbie cywilnej.6. Pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych.7. Brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.8. Niekaralność zakazem pełnienia funkcji kierowniczych związanych z dysponowaniem środkami publicznymi.9. Nieposzlakowana opinia.10. Inne:- wysoka kultura osobista;- bardzo dobra organizacja pracy własnej oraz zespołu;- wysoko rozwinięte kompetencje interpersonalne i łatwość w nawiązywaniu relacjiWYMAGANIA DODATKOWE:1. Doświadczenie zawodowe: w zarządzaniu zespołem oraz w pracy na stanowisku wymagającym wysokiej decyzyjności i odporności na stres (praca pod presją czasu).2. Umiejętność zarządzania mediami społecznościowymi i kształtowania polityki informacyjnej.3. Praktyczna znajomość zasad tworzenia treści cyfrowych, standardów SEO oraz technik storytellingu.4. Doskonały warsztat językowy.5. Znajomość tematyki samorządowej, funkcjonowania miast, polityk miejskich oraz komunikacji społecznej.6. Znajomość narzędzi analitycznych.7. Znajomość j. angielskiego - swoboda komunikowania się ustnie i pisemnie.Szczegółowe informacje dotyczące oferty pracy:https://bip.metropoliagzm.pl/oferta-pracy/136062/dyrektor-departamentu-kobieta-mezczyzna-w-departamencie-marki-i-komunikacji-marketingowej-km-03-2026

Dane pracodawcy

• Pracodawca
• Urząd Metropolitalny Górnośląsko-Zagłębiowskiej Metropolii
• Adres www
• -
• Sposób aplikowania
• bezpośrednio do pracodawcy
• Nazwa urzędu pracy
• Powiatowy Urząd Pracy w Mikołowie z siedzibą w Łaziskach Górnych
• Adres
• ul. Barbary 21A, 40-053 Katowice, powiat: m. Katowice, woj: śląskie
• Osoba do kontaktu
• Zofia Syta
• Numer telefonu
• 32 718 07 96
• E-mail
• rekrutacja@metropoliagzm.pl