APLIKANT APLIKANTKA (STRAŻNIK MIEJSKI)

Zakres obowiązków: ochrona porządku publicznego na terenie Miasta Krakowa,- realizacja zgłoszeń dotyczących pomocy i opieki nad zwierzętami i przekazywanie ich do miejsc wyznaczonych przez Gminę Miejską Kraków,- realizacja zadań i obowiązków nałożonych przez ustawę o strażach gminnych i akty prawa miejscowego.

Szczegóły

• Oferta pracy
• APLIKANT APLIKANTKA (STRAŻNIK MIEJSKI)
• Numer
• StPr/26/0413
• Dodane przez
• Grodzki Urząd Pracy w Krakowie

Warunki pracy i płacy

• Miejsce pracy:
• 31-982 Kraków, powiat: m. Kraków, woj: małopolskie
• Zakres obowiązków
• ochrona porządku publicznego na terenie Miasta Krakowa,- realizacja zgłoszeń dotyczących pomocy i opieki nad zwierzętami i przekazywanie ich do miejsc wyznaczonych przez Gminę Miejską Kraków,- realizacja zadań i obowiązków nałożonych przez ustawę o strażach gminnych i akty prawa miejscowego.
• Rodzaj umowy:
• -
• Wymiar etatu:
• 1.000
• Zmianowość:
• trzy zmiany
• Liczba godzin pracy w tygodniu:
• 40.00
• Liczba godzin pracy w miesiącu:
• 160.00
• Data rozpoczęcia:
• 24.03.2026
• Data zakończenia pracy:
• 30.06.2026
• Wynagrodzenie brutto
• od 5 800 PLN
• System wynagradzania:
• Czasowy ze stawką miesięczną
• Zawód:
• strażnik gminny / miejski

Wymagania

• Konieczne:
• Zawody: Strażnik gminny / miejski,
    Wykształcenia: średnie ogólnokształcące,
    
• Inne:
• poziom wykształcenia: wykształcenie średnie oraz pozostałe wymagania określone w ustawie o strażach gminnych(miejskich)- obywatelstwo polskie,- ukończony 21 rok życia,- korzystanie z pełni praw publicznych,- wykształcenie średnie,- nienaganna opinia,- sprawność pod względem fizycznym i psychicznym,- niekaralność sądowa za ścigane z oskarżenia publicznego i umyślnie popełnioneprzestępstwo lub przestępstwo skarbowe,- uregulowany stosunek do służby wojskowej.2. Wymagania dodatkowe:- wykształcenie wyższe, preferowane kierunki: prawo, administracja, bezpieczeństwo narodowe,- ukończony kurs podstawowy dla strażników gminnych/miejskich,- zezwolenie na kierowanie pojazdem uprzywilejowanym,- znajomość języków obcych,- umiejętność obsługi komputera,- znajomość topografii Krakowa,- prawo jazdy kat. B,- umiejętność podporządkowania się szczególnej dyscyplinie służbowej,- umiejętność pracy w grupie,- odporność na stres.3. Zakres obowiązków:- ochrona porządku publicznego na terenie Miasta Krakowa,- realizacja zgłoszeń dotyczących pomocy i opieki nad zwierzętami i przekazywanie ich do miejsc wyznaczonych przez Gminę Miejską Kraków,- realizacja zadań i obowiązków nałożonych przez ustawę o strażach gminnych i akty prawa miejscowego. 4. Warunki pracy i płacy:- praca patrolowa w terenie,- trzy zmiany,- 8 lub 12 godzin dziennie w równoważnym systemie czasu pracy,- przeciętnie 40 godzin w pięciodniowym tygodniu pracy przez wszystkie dni tygodnia,- umowa o pracę na czas określony,- wynagrodzenie zasadnicze 5 800 zł brutto, powiększone co miesiąc o premię regulaminową w wysokości 20% (1 160 zł brutto) - łączna kwota wynagrodzenia 6 960 zł brutto,- dodatek za wieloletnią pracę (5-20%) uzależniony od posiadanego stażu pracy,- dopłaty do godzin nocnych, nadliczbowych,- rozbudowany system nagród motywacyjnych (m.in. nagrody kwartalne, za szczególne osiągnięcia w pracy, roczne),- dodatkowe roczne wynagrodzenie, tzw. trzynasta pensja,- bogaty pakiet świadczeń socjalnych (m.in., dopłaty do wczasów, kolonii dla dzieci, dopłaty do karnetów sportowych, świadczenia pieniężne),- możliwość uzyskania dofinansowania do nauki na studiach wyższych oraz kursów podnoszących kwalifikacje zawodowe,- możliwość skorzystania z pakietów ubezpieczeń medycznych,- po roku przeniesienie na wyższe stanowisko młodszego strażnika.5. Wymagane dokumenty:- CV z dopiskiem: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w przekazanych dokumentach, w tym w CV w zakresie wykraczającym poza przepisy kodeksu pracy",- kwestionariusz personalny kandydata,- książeczka wojskowa (kserokopia stron z wpisami, oryginał do wglądu),- dokumenty poświadczające wykształcenie (kserokopie, oryginały do wglądu). 6. Informacja dotycząca wskaźnika zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce w miesiącu poprzedzającym ogłoszenie naboru:wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce w miesiącu poprzedzającym ogłoszenie naboru nie przekracza 6% w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych. 7. Termin i miejsce składania dokumentów:Aplikacje można składać osobiście lub za pośrednictwem poczty pod adresem:Straż Miejska Miasta Krakowaal. Jana Pawła II 18831-982 Krakóworaz w formie elektronicznej na adres: rekrutacja@strazmiejska.krakow.plw terminie od dnia 2 lutego 2026 r. do dnia 2 marca 2026 r. Planowane zatrudnienie od 24 marca 2026 r. Dla zachowania terminu decydująca jest data doręczenia dokumentów do Straży Miejskiej Miasta Krakowa.Szczegółowe informacje są dostępne w Referacie Kadr, tel. 12 68 82 205. Kwestionariusz personalny kandydata (do pobrania) Etapy naboru 1. rekrutacja2. przeprowadzenie:a. oceny psychologicznej predyspozycji intelektualnych i osobowościowych,b. oceny wiedzy ogólnej,c. oceny sprawności fizycznej,3. przeprowadzenie rozmowy kwalifikacyjnej,4. ogłoszenie wyników naboru.

Dane pracodawcy

• Pracodawca
• Straż Miejska Miasta Krakowa
• Adres www
• www.strazmiejska.krakow.pl
• Sposób aplikowania
• bezpośrednio do pracodawcy
• Nazwa urzędu pracy
• Grodzki Urząd Pracy w Krakowie
• Adres
• Jana Pawła II 188, 31-982 Kraków, powiat: m. Kraków, woj: małopolskie
• Osoba do kontaktu
• Pracodawca
• Numer telefonu
• -
• E-mail
• rekrutacja@strazmiejska.krakow.pl