STARSZY/A TECHNIK/CZKA STARSZY/A REFERENT/KA TECHNICZNY/A NA WIL

Zakres obowiązków: Techniczna i merytoryczna pomoc przy wykonywaniu prac badawczych własnych pracowników Katedry w laboratorium materiałów i nawierzchni drogowych. Współpraca przy wdrażaniu nowych metod badawczych, rozwiązywaniu problemów badawczych i technicznych. Pomoc w przeprowadzaniu zajęć dydaktycznych w laboratorium materiałów i nawierzchni drogowych, prezentacja metod badawczych, przekazywanie wiedzy praktycznej oraz nadzór nad badaniami wykonywanymi przez studentów w ramach zajęć dydaktycznych. Pomoc przy realizacji badań wykonywanych w ramach prac dyplomowych (pomoc merytoryczna, organizacja pracy dyplomantów w laboratorium, rozwiązywanie bieżących problemów badawczych, szkolenie z zakresu obsługi urządzeń). Samodzielne wykonywanie zlecanych przez kierownika Katedry laboratoryjnych badań do pracy.

Szczegóły

• Oferta pracy
• STARSZY/A TECHNIK/CZKA STARSZY/A REFERENT/KA TECHNICZNY/A NA WIL
• Numer
• StPr/26/0316
• Dodane przez
• Grodzki Urząd Pracy w Krakowie

Warunki pracy i płacy

• Miejsce pracy:
• Warszawska 24, 31-155 Kraków, powiat: m. Kraków, woj: małopolskie
• Zakres obowiązków
• Techniczna i merytoryczna pomoc przy wykonywaniu prac badawczych własnych pracowników Katedry w laboratorium materiałów i nawierzchni drogowych. Współpraca przy wdrażaniu nowych metod badawczych, rozwiązywaniu problemów badawczych i technicznych. Pomoc w przeprowadzaniu zajęć dydaktycznych w laboratorium materiałów i nawierzchni drogowych, prezentacja metod badawczych, przekazywanie wiedzy praktycznej oraz nadzór nad badaniami wykonywanymi przez studentów w ramach zajęć dydaktycznych. Pomoc przy realizacji badań wykonywanych w ramach prac dyplomowych (pomoc merytoryczna, organizacja pracy dyplomantów w laboratorium, rozwiązywanie bieżących problemów badawczych, szkolenie z zakresu obsługi urządzeń). Samodzielne wykonywanie zlecanych przez kierownika Katedry laboratoryjnych badań do pracy.
• Rodzaj umowy:
• -
• Wymiar etatu:
• 1.000
• Zmianowość:
• jedna zmiana
• Liczba godzin pracy w tygodniu:
• 40.00
• Liczba godzin pracy w miesiącu:
• -
• Data rozpoczęcia:
• 16.02.2026
• Data zakończenia pracy:
• 16.05.2026
• Wynagrodzenie brutto
• od 4 950 PLN
• System wynagradzania:
• Czasowy ze stawką miesięczną
• Zawód:
• pracownik biurowy

Wymagania

• Konieczne:
•    Wykształcenia: średnie ogólnokształcące,
    Uprawnienia: dokładność oraz sumienność, chęć i gotowość do rozwoju zawodowego, dobra organizacja czasu pracy,
• Inne:
• Niezbędne wymagania:a) wykształcenie średnie lub wyższe,b) staż pracy (udokumentowany):w przypadku wykształcenia średniego 2 lata wyższe niewymaganyc) dobra organizacja czasu pracy, dokładność i sumienność ,d) gotowość uczenia się i zdobywania nowej wiedzy, umiejętności i kompetencji,e) umiejętność jasnego i efektywnego przekazywania informacji w mowie i piśmie (w językupolskim),f) umiejętność pracy w zespole,g) umiejętność samodzielnej pracy i podejmowania odpowiedzialności za swoje działania.Dodatkowe wymagania:a) znajomość języków obcych (jęz. angielski na poziomie komunikatywnym),b) dobra znajomość MS Office i MS Windows.

Dane pracodawcy

• Pracodawca
• POLITECHNIKA KRAKOWSKA im. Tadeusza Kościuszki
• Adres www
• -
• Sposób aplikowania
• bezpośrednio do pracodawcy
• Nazwa urzędu pracy
• Grodzki Urząd Pracy w Krakowie
• Adres
• Warszawska 24, 31-155 Kraków, powiat: m. Kraków, woj: małopolskie
• Osoba do kontaktu
• Pracodawca
• Numer telefonu
• -
• E-mail
• kadry1@pk.edu.pl