RECEPCJONISTA / RECEPCJONISTKA HOTELOWY/A

Szczegóły

• Oferta pracy
• RECEPCJONISTA / RECEPCJONISTKA HOTELOWY/A
• Numer
• StPr/25/1524
• Dodane przez
• Grodzki Urząd Pracy w Krakowie

Warunki pracy i płacy

• Miejsce pracy:
• Zawiła 59B, 30-390 Kraków, powiat: m. Kraków, woj: małopolskie
• Zakres obowiązków
• Przyjmowanie gości hotelowych, meldowanie, obsługa programów hotelowych, terminala płatniczego.
• Rodzaj umowy:
• -
• Wymiar etatu:
• -
• Zmianowość:
• nie dotyczy
• Liczba godzin pracy w tygodniu:
• 40.00
• Liczba godzin pracy w miesiącu:
• 160.00
• Data rozpoczęcia:
• 24.03.2025
• Data zakończenia pracy:
• 24.05.2025
• Wynagrodzenie brutto
• od 5 500 PLN
• System wynagradzania:
• -
• Zawód:
• recepcjonista

Wymagania

• Konieczne:
• Zawody: Recepcjonista (wymagany staż - lata: 1),
    Wykształcenia: średnie ogólnokształcące,
  Języki: angielski, w mowie - C1 - zaawansowany, w piśmie - C1 - zaawansowany,
  Uprawnienia: komunikatywność, obsługa komputera i programów hotelowych, kultura osobista, chęci do pracy, dobra organizacja pracy,
• Inne:
• wykształcenie: min. średnie preferowne wyższedoświadczenie na recepcji min. 1 rok

Dane pracodawcy

• Pracodawca
• HOTEL JUNIOR 2 MARIA GRZEŚKOWIAK PAWEŁ GRZEŚKOWIAK SPÓŁKA JAWNA
• Adres www
• www.junior.krakow.pl
• Sposób aplikowania
• bezpośrednio do pracodawcy
• Nazwa urzędu pracy
• Grodzki Urząd Pracy w Krakowie
• Adres
• 30-390 Kraków, powiat: m. Kraków, woj: małopolskie
• Osoba do kontaktu
• Pracodawca
• Numer telefonu
• 607 985 187
• E-mail
• -