Zakres obowiązków: Prowadzenie akt osobowych; przygotowywanie umów o prace, wypowiedzeń, świadectw pracy; monitorowanie terminów badań lekarskich, stanu urlopów, terminów i limitów umów o pracę; kontakt z klientem. Mile widziane doświadczenie w kadrach i płacach.Kontakt z pracodawcą e-mailowy: kadry@biuro-strzalka.pl
Szczegóły
Warunki pracy i płacy
Wymagania
Dane pracodawcy