RADCA PRAWNY - NABÓR NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE

Zakres obowiązków: Zakres ogólnych obowiązków:a) udzielanie porad i konsultacji prawnych,b) sporządzanie opinii prawnych,c) opiniowanie projektów uchwał Rady Miejskiej, zarządzeń i innych aktównormatywnych, wydawanych przez Prezydenta Miasta,d) opiniowanie upoważnień i pełnomocnictw udzielanych przez Prezydenta Miasta,e) opiniowanie umów i porozumień,f) wykonywanie zastępstwa procesowego w postępowaniach sądowych, w którychstroną jest Miasto Bielsko-Biała - Urząd Miejski w Bielsku-Białej,g) sporządzanie skarg i odpowiedzi na skargi w sprawach sądowo-administracyjnych,h) uczestnictwo w negocjacjach i rokowaniach, których celem jest nawiązanie, zmianalub rozwiązanie stosunku prawnego,i) udział w zespołach zadaniowych i eksperckich powoływanych przez PrezydentaMiasta,j) wykonywanie innych zadań wynikających z obowiązujących w Urzędzie Miejskimprocedur oraz wynikających z ustawy z dnia 6 lipca 1982r. o radcach prawnych.

Szczegóły

• Oferta pracy
• RADCA PRAWNY - NABÓR NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE
• Numer
• StPr/26/0872
• Dodane przez
• Powiatowy Urząd Pracy w Bielsku-Białej

Warunki pracy i płacy

• Miejsce pracy:
• pl. Ratuszowy 1, 43-300 Bielsko-Biała, powiat: m. Bielsko-Biała, woj: śląskie
• Zakres obowiązków
• Zakres ogólnych obowiązków:a) udzielanie porad i konsultacji prawnych,b) sporządzanie opinii prawnych,c) opiniowanie projektów uchwał Rady Miejskiej, zarządzeń i innych aktównormatywnych, wydawanych przez Prezydenta Miasta,d) opiniowanie upoważnień i pełnomocnictw udzielanych przez Prezydenta Miasta,e) opiniowanie umów i porozumień,f) wykonywanie zastępstwa procesowego w postępowaniach sądowych, w którychstroną jest Miasto Bielsko-Biała - Urząd Miejski w Bielsku-Białej,g) sporządzanie skarg i odpowiedzi na skargi w sprawach sądowo-administracyjnych,h) uczestnictwo w negocjacjach i rokowaniach, których celem jest nawiązanie, zmianalub rozwiązanie stosunku prawnego,i) udział w zespołach zadaniowych i eksperckich powoływanych przez PrezydentaMiasta,j) wykonywanie innych zadań wynikających z obowiązujących w Urzędzie Miejskimprocedur oraz wynikających z ustawy z dnia 6 lipca 1982r. o radcach prawnych.
• Rodzaj umowy:
• -
• Wymiar etatu:
• 1.000
• Zmianowość:
• inna
• Liczba godzin pracy w tygodniu:
• 40.00
• Liczba godzin pracy w miesiącu:
• 160.00
• Data rozpoczęcia:
• 01.12.2026
• Data zakończenia pracy:
• -
• Wynagrodzenie brutto
• od 6 300 do 6 700 PLN
• System wynagradzania:
• Czasowy ze stawką miesięczną
• Zawód:
• pracownik biurowy

Wymagania

• Konieczne:
•    Wykształcenia: wyższe (w tym licencjat), prawnicze,
    Uprawnienia: obsługa komputera, prawo jazdy kategorii B, szkolenie z obsługi systemu informacji prawnej LEX,
• Pożądane:
•     Języki: angielski, w mowie - C1 - zaawansowany, w piśmie - C1 - zaawansowany,
   
• Inne:
• Niezbędne wymagania:1) obywatelstwo polskie ,2) wykształcenie wyższe magisterskie kierunek prawo,3) co najmniej 10 letnie doświadczenie w pracy związanej z obsługą prawną, w tym co najmniej 5 letnie doświadczenie w wykonywaniu zawodu radcy prawnego lub adwokata, zgodnie z powszechnie obowiązującymi przepisami,4) kandydat ma pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych,5) kandydat nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,6) nieposzlakowana opinia,7) wynikające z Formularza Opisu Stanowiska Pracy stanowiącego załącznik ogłoszenia o ogłoszenia o naborze,8) stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na przedmiotowym stanowiskuNiezbędne wymagania kwalifikacyjne:- uprawnienia radcy prawnego zgodnie z ustawą o radcach prawnych- prawo jazdy kat. B- biegła obsługa komputera, znajomośc obsługi programu Lex- bardzo dobra znajomość przepisów prawa, w szczególności w zakresie: ustaw samorządowych, kodeksu postępowania administracyjnego, kodeksu cywilnego, ustawy o prowadzeniu i organizowaniu działalności kulturalnej, ustawy Prawo zamówień publicznychDodatkowe wymagania kwalifikacyjne:- znajomość języka angielskiegoPredyspozycje osobowościowe: rzetelność, dokładność i systematyczność w pracy, odporność na stres, umiejętność podejmowania decyzji, komunikatywność, umiejętność pracy w zespole, dyspozycyjność, umiejętności negocjacyjne,organizacyjne.

Dane pracodawcy

• Pracodawca
• Urząd Miejski w Bielsku-Białej
• Adres www
• https://bielsko-biala.pl/
• Sposób aplikowania
• bezpośrednio do pracodawcy
• Nazwa urzędu pracy
• Powiatowy Urząd Pracy w Bielsku-Białej
• Adres
• pl. Ratuszowy 1, 43-300 Bielsko-Biała, powiat: m. Bielsko-Biała, woj: śląskie
• Osoba do kontaktu
• Gabriela Grabowy
• Numer telefonu
• 334971411
• E-mail
• -