Zakres obowiązków: Realizacja ustawowych zadań powiatowego urzędu pracy w zakresie poradnictwa zawodowego, w tym w szczególności:1) pomoc w rozwiązywaniu problemów zawodowych związanych w szczególności z: wyborem lub zmianą zawodu, planowaniem rozwoju zawodowego, wyborem kierunku kształcenia lub szkolenia, trudnościami związanymi z funkcjonowaniem w środowisku pracy, brakiem umiejętności poszukiwania pracy oraz obniżoną motywacją w zakresie aktywności zawodowej; 2) udzielanie informacji o rynku pracy, zawodach, kwalifikacjach, możliwościach kształcenia i szkolenia; 3) udzielanie porad zawodowych, w formie indywidualnej oraz grupowej w zakresie możliwości rozwoju zawodowego, w tym pomocy w określeniu kompetencji, umiejętności, zainteresowań, uzdolnień i doświadczenia zawodowego oraz w zakresie umiejętności niezbędnych przy aktywnym poszukiwaniu pracy i samozatrudnieniu, w szczególności z wykorzystaniem metod i programów, w tym standaryzowanych narzędzi diagnostycznych; 4) organizowanie i prowadzenie szkoleń z zakresu umiejętności poszukiwania pracy dla osób zarejestrowanych w urzędzie; 5) udzielanie pomocy przedsiębiorcom: a) w doborze kandydatów do pracy, b) w rozwoju zawodowym przedsiębiorcy lub jego pracowników przez poradę indywidualną lub grupową;6) współpraca z partnerami rynku pracy i urzędami pracy w zakresie wymiany informacji oraz z innymi komórkami urzędu w zakresie niezbędnym na stanowisku;7) promowanie form pomocy realizowanych przez urząd;8) obsługa komputerowych baz danych.
Szczegóły
Warunki pracy i płacy
Wymagania
Dane pracodawcy