PODINSPEKTOR (K/M) W WYDZIALE BEZPIECZEŃSTWA I ZARZĄDZANIA KRYZYSOWEGO

Zakres obowiązków: 1.Realizacja zadań wynikających z Programu Bezpieczny Powiat Krakowski, przewidzianych do realizacji w Wydziale ZK w szczególności związanych ze wspieraniem OSP. 2.Organizowanie i przeprowadzanie kwalifikacji wojskowej na terenie Powiatu 3.Udział w organizowaniu i przygotowaniu ćwiczeń obronnych (w tym m.in. organizowanie konferencji planistycznych i rekonesansów) oraz sporządzanie pełnej dokumentacji i sprawozdań z ich przebiegu.4.Organizowanie i utrzymywanie powiatowych elementów systemu wykrywania zagrożeń oraz powiadamiania, ostrzegania i alarmowania o zagrożeniach we współpracy z Komendantem Miejskim Państwowej Straży Pożarnej w Krakowie.5.Udział w opracowywaniu i aktualizacji dokumentów planistycznych z zakresu obronności.6.Prowadzenie spraw ogólnoadministracyjnych Wydziału tj. dziennik korespondencji, przyjmowanie korespondencji w wersji tradycyjnej i elektronicznej oraz przesyłek dekretowanych na wydział, przekazywanie danych do CRU, BIP7.Prowadzenie planu finansowego w części dotyczącej powierzonych do realizacji zadań.8.Współdziałanie w opracowywaniu i bieżącej aktualizacji dokumentacji w oparciu o którą działa Powiatowy Zespół Zarządzania Kryzysowego.9.Wykonywanie innych poleceń oraz prac zleconych przez bezpośredniego przełożonego, zgodnych z przepisami prawa i ustalonym rodzajem pracy.Starostwo Powiatowe oferuje:-stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę pracę;-pierwsza umowa zawierana jest na czas określony 6 miesięcy;-w przypadku osoby po raz pierwszy podejmującej pracę w jednostce samorządu terytorialnego, organizuje się służbę przygotowawczą;-zatrudnienie będzie możliwe od 1 października 2026 r.-możliwość podnoszenia kwalifikacji zawodowych;-dodatkowe wynagrodzenie roczne tzw. trzynastka, nagrody jubileuszowe;-praca w miłej atmosferze;-terminowo wypłacane wynagrodzenie;-możliwość korzystania z funduszu socjalnego.Nie jest możliwe łączenie zatrudnienia w Starostwie z wykonywaniem zajęć tożsamych, pozostających w sprzeczności lub związanych z zajęciami, które osoba wykonywać będzie w ramach obowiązków służbowych, wywołujących uzasadnione podejrzenie o stronniczość lub interesowność.Zgodnie z treścią ogłoszenia o naborze na stanowisko: Podinspektor (K/M) w Wydziale Bezpieczeństwa i Zarządzania Kryzysowego Starostwa Powiatowego w Krakowie, ogłoszenie nr ORB-I.2110.21.2026 - dostępne pod adresem:https://bip.malopolska.pl/spkrakow,m,469770,2026.html

Szczegóły

• Oferta pracy
• PODINSPEKTOR (K/M) W WYDZIALE BEZPIECZEŃSTWA I ZARZĄDZANIA KRYZYSOWEGO
• Numer
• StPr/2026-07-06/1118
• Dodane przez
• Urząd Pracy Powiatu Krakowskiego

Warunki pracy i płacy

• Miejsce pracy:
• ul. Al.Słowackiego 20, 30-037 Kraków, powiat: m. Kraków, woj: małopolskie
• Zakres obowiązków
• 1.Realizacja zadań wynikających z Programu Bezpieczny Powiat Krakowski, przewidzianych do realizacji w Wydziale ZK w szczególności związanych ze wspieraniem OSP. 2.Organizowanie i przeprowadzanie kwalifikacji wojskowej na terenie Powiatu 3.Udział w organizowaniu i przygotowaniu ćwiczeń obronnych (w tym m.in. organizowanie konferencji planistycznych i rekonesansów) oraz sporządzanie pełnej dokumentacji i sprawozdań z ich przebiegu.4.Organizowanie i utrzymywanie powiatowych elementów systemu wykrywania zagrożeń oraz powiadamiania, ostrzegania i alarmowania o zagrożeniach we współpracy z Komendantem Miejskim Państwowej Straży Pożarnej w Krakowie.5.Udział w opracowywaniu i aktualizacji dokumentów planistycznych z zakresu obronności.6.Prowadzenie spraw ogólnoadministracyjnych Wydziału tj. dziennik korespondencji, przyjmowanie korespondencji w wersji tradycyjnej i elektronicznej oraz przesyłek dekretowanych na wydział, przekazywanie danych do CRU, BIP7.Prowadzenie planu finansowego w części dotyczącej powierzonych do realizacji zadań.8.Współdziałanie w opracowywaniu i bieżącej aktualizacji dokumentacji w oparciu o którą działa Powiatowy Zespół Zarządzania Kryzysowego.9.Wykonywanie innych poleceń oraz prac zleconych przez bezpośredniego przełożonego, zgodnych z przepisami prawa i ustalonym rodzajem pracy.Starostwo Powiatowe oferuje:-stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę pracę;-pierwsza umowa zawierana jest na czas określony 6 miesięcy;-w przypadku osoby po raz pierwszy podejmującej pracę w jednostce samorządu terytorialnego, organizuje się służbę przygotowawczą;-zatrudnienie będzie możliwe od 1 października 2026 r.-możliwość podnoszenia kwalifikacji zawodowych;-dodatkowe wynagrodzenie roczne tzw. trzynastka, nagrody jubileuszowe;-praca w miłej atmosferze;-terminowo wypłacane wynagrodzenie;-możliwość korzystania z funduszu socjalnego.Nie jest możliwe łączenie zatrudnienia w Starostwie z wykonywaniem zajęć tożsamych, pozostających w sprzeczności lub związanych z zajęciami, które osoba wykonywać będzie w ramach obowiązków służbowych, wywołujących uzasadnione podejrzenie o stronniczość lub interesowność.Zgodnie z treścią ogłoszenia o naborze na stanowisko: Podinspektor (K/M) w Wydziale Bezpieczeństwa i Zarządzania Kryzysowego Starostwa Powiatowego w Krakowie, ogłoszenie nr ORB-I.2110.21.2026 - dostępne pod adresem:https://bip.malopolska.pl/spkrakow,m,469770,2026.html
• Rodzaj umowy:
• -
• Wymiar etatu:
• 1.000
• Zmianowość:
• jedna zmiana
• Liczba godzin pracy w tygodniu:
• 40.00
• Liczba godzin pracy w miesiącu:
• -
• Data rozpoczęcia:
• 01.10.2026
• Data zakończenia pracy:
• -
• Wynagrodzenie brutto
• od 6 000 do 6 700 PLN
• System wynagradzania:
• Czasowy ze stawką miesięczną
• Zawód:
• interwent kryzysowy

Wymagania

• Konieczne:
•    Wykształcenia: wyższe (w tym licencjat),
    Uprawnienia: Efektywna komunikacja w pracy, Biegła obsługa komputera (pakiet MS Office) i urządzeń biurowych, Pracownik do spraw administracji publicznej,
• Inne:
• Niezbędne wymagania od osób ubiegających się o zatrudnienie (formalne):Spełnianie wymagań określonych w art. 6 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (tj. Dz.U. z 2024 r., poz. 1135), dla stanowisk urzędniczych, w tym:1.Obywatelstwo polskie.2.Pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych.3.Brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.4.Nieposzlakowana opinia.5.Kwalifikacje zawodowe wymagane do wykonywania pracy na określonym stanowisku:1)wykształcenie wyższeLUB2)wykształcenie średnie oraz minimum 3-letni staż pracy w tym 1 rok udokumentowanego doświadczenia zawodowego w administracji publicznejWymagania dodatkowe od osób ubiegających się o zatrudnienie (będące przedmiotem oceny):1.Wiedza specjalistyczna i umiejętności stosowania odpowiednich przepisów z zakresu: -o obronie Ojczyzny, -ochrony ludności i obrony cywilnej, -ochotniczych strażach pożarnych -zarządzania kryzysowego, -stanu, klęski żywiołowej, -stanu wyjątkowego, -stanu wojennego, -ochrony danych osobowych, -dostępu do informacji publicznej, -finansów publicznych, -zamówień publicznych, -technik prawodawczych, -archiwalnych.2.Mile widziane wykształcenie wyższe w zakresie: bezpieczeństwa publicznego, bezpieczeństwa narodowego lub wewnętrznego, bezpieczeństwa państwa, natomiast w przypadku wykształcenia średniego mile widziane klasy o profilu wojskowym, ratowniczym.3.Doświadczenie zawodowe: co najmniej roczny staż pracy w administracji publicznej w komórce realizującej zadania w obszarze obronności, obrony cywilnej lub związanej z udzielaniem dotacji celowych.4.Uprawnienia zawodowe: aktualne poświadczenie bezpieczeństwa upoważniające do dostępu do informacji niejawnych o klauzuli zastrzeżone5.Język angielski w stopniu podstawowym lub inny język obcy.6.Znajomość oprogramowania: SI PROMIEN, CAR, Word, Excel, EZD.7.Umiejętności psychospołeczne:-stosowanie przepisów prawa odpowiednich do wykonywania zadań,-formułowanie wypowiedzi pisemnych i ustnych gwarantujących zrozumienie, w tym w szczególności stosowania przyjętych urzędowych form korespondencji,-komunikatywność, umiejętność łagodzenia sporów, indywidualne podejście do stron.8.Prawo jazdy kat. B.

Dane pracodawcy

• Pracodawca
• Starostwo Powiatowe w Krakowie
• Adres www
• www.powiat.krakow.pl
• Sposób aplikowania
• bezpośrednio do pracodawcy
• Nazwa urzędu pracy
• Urząd Pracy Powiatu Krakowskiego
• Adres
• ul. Al.Słowackiego 20, 30-037 Kraków, powiat: m. Kraków, woj: małopolskie
• Osoba do kontaktu
• Marlena Jodłowska
• Numer telefonu
• 12 632-24-22
• E-mail
• -