KIEROWNIK TERENOWEGO PUNKTU POMOCY SPOŁECZNEJ NR 7 (M/K)

Zakres obowiązków: - Więcej informacji na stronie: http://www.mops.katowice.pl- Ogłoszenie o naborze DS.131.7.2026- Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej w Katowicach, Katowice, ul. Wita Stwosza 7- Dyrektor Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej w Katowicach poszukuje osób na: kierownicze stanowisko urzędnicze: Kierownik Terenowego Punktu Pomocy Społecznej nr 7 (M/K) - Katowice, ul. Świdnicka 35 A- zatrudnienie przewidziane od 15 czerwca 2026 - Liczba lub wymiar etatu: 1ZAKRES ZADAŃ NA STANOWISKU:1. Nadzorowanie zespołu pracowników socjalnych w zakresie realizacji zadań mających na celu zapewnienie ciągłości świadczeń i pracy socjalnej2. Współtworzenie i realizacja polityki pomocy społecznej w podległym sobie rejonie3. Analiza i ocena zjawisk społecznych zachodzących w podległym rejonie oraz formułowanie wniosków, proponowanie rozwiązań systemowych4. Budowanie w kierowanym zespole prawidłowych relacji interpersonalnych i właściwej atmosfery w pracy, sprzyjających zaangażowaniu w wykonywanie powierzonych zadań5. Nadzór na przestrzeganiem przez pracowników TPPS przepisów prawa pracy, dyscypliny pracy i zasad BHP6. Przygotowywanie projektów planów finansowych dotyczących zapewnienia funkcjonowania TPPS i danych do planów dotyczących świadczeń pomocy społecznej 7. Prowadzenie sprawozdawczości 8. Prowadzenie spraw administracyjnych związanych z użytkowaniem lokalu9. Wydawanie decyzji administracyjnych w indywidualnych sprawach z zakresu pomocy społecznej, należących do właściwości gminyNASZYM PRACOWNIKOM OFERUJMY- stabilne zatrudnienie, na podstawie umowy o pracę - wynagrodzenie miesięczne złożone z wynagrodzenia zasadniczego w kwocie 6386 PLN oraz dodatku stażowego w wysokości od 5 do 20% wynagrodzenia zasadniczego w zależności od udokumentowanego stażu pracy, dodatku funkcyjnego oraz dodatku motywacyjnego w kwocie 1000 PLN - dodatkowe wynagrodzenie roczne - tzw. ''trzynastka",- nagrody roczne i półroczne- nagrody jubileuszowe,- pakiet świadczeń socjalnych (m.in. dofinansowanie wypoczynku, pożyczki remontowe, pakiet Medicover - sport)- możliwość uczestnictwa w Pracowniczej Kasie Zapomogowo-Pożyczkowej, pozwalającej na uzyskanie dodatkowych środków pieniężnych na nieprzewidziane lub zaplanowane wydatki, sfinansowanie inwestycji lub zmian,- możliwość skorzystania z grupowego ubezpieczenia na życie i zdrowie,- rozwój osobisty i zawodowy- możliwość udziału w nieodpłatnych szkoleniach- możliwość uzyskania dofinansowania do podyplomowych studiów kierunkowychGodziny pracy: 7:30-15:30.

Szczegóły

• Oferta pracy
• KIEROWNIK TERENOWEGO PUNKTU POMOCY SPOŁECZNEJ NR 7 (M/K)
• Numer
• StPr/26/0793
• Dodane przez
• Powiatowy Urząd Pracy w Katowicach

Warunki pracy i płacy

• Miejsce pracy:
• ul. Świdnicka 35a, 40-711 Katowice, powiat: m. Katowice, woj: śląskie
• Zakres obowiązków
• - Więcej informacji na stronie: http://www.mops.katowice.pl- Ogłoszenie o naborze DS.131.7.2026- Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej w Katowicach, Katowice, ul. Wita Stwosza 7- Dyrektor Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej w Katowicach poszukuje osób na: kierownicze stanowisko urzędnicze: Kierownik Terenowego Punktu Pomocy Społecznej nr 7 (M/K) - Katowice, ul. Świdnicka 35 A- zatrudnienie przewidziane od 15 czerwca 2026 - Liczba lub wymiar etatu: 1ZAKRES ZADAŃ NA STANOWISKU:1. Nadzorowanie zespołu pracowników socjalnych w zakresie realizacji zadań mających na celu zapewnienie ciągłości świadczeń i pracy socjalnej2. Współtworzenie i realizacja polityki pomocy społecznej w podległym sobie rejonie3. Analiza i ocena zjawisk społecznych zachodzących w podległym rejonie oraz formułowanie wniosków, proponowanie rozwiązań systemowych4. Budowanie w kierowanym zespole prawidłowych relacji interpersonalnych i właściwej atmosfery w pracy, sprzyjających zaangażowaniu w wykonywanie powierzonych zadań5. Nadzór na przestrzeganiem przez pracowników TPPS przepisów prawa pracy, dyscypliny pracy i zasad BHP6. Przygotowywanie projektów planów finansowych dotyczących zapewnienia funkcjonowania TPPS i danych do planów dotyczących świadczeń pomocy społecznej 7. Prowadzenie sprawozdawczości 8. Prowadzenie spraw administracyjnych związanych z użytkowaniem lokalu9. Wydawanie decyzji administracyjnych w indywidualnych sprawach z zakresu pomocy społecznej, należących do właściwości gminyNASZYM PRACOWNIKOM OFERUJMY- stabilne zatrudnienie, na podstawie umowy o pracę - wynagrodzenie miesięczne złożone z wynagrodzenia zasadniczego w kwocie 6386 PLN oraz dodatku stażowego w wysokości od 5 do 20% wynagrodzenia zasadniczego w zależności od udokumentowanego stażu pracy, dodatku funkcyjnego oraz dodatku motywacyjnego w kwocie 1000 PLN - dodatkowe wynagrodzenie roczne - tzw. ''trzynastka",- nagrody roczne i półroczne- nagrody jubileuszowe,- pakiet świadczeń socjalnych (m.in. dofinansowanie wypoczynku, pożyczki remontowe, pakiet Medicover - sport)- możliwość uczestnictwa w Pracowniczej Kasie Zapomogowo-Pożyczkowej, pozwalającej na uzyskanie dodatkowych środków pieniężnych na nieprzewidziane lub zaplanowane wydatki, sfinansowanie inwestycji lub zmian,- możliwość skorzystania z grupowego ubezpieczenia na życie i zdrowie,- rozwój osobisty i zawodowy- możliwość udziału w nieodpłatnych szkoleniach- możliwość uzyskania dofinansowania do podyplomowych studiów kierunkowychGodziny pracy: 7:30-15:30.
• Rodzaj umowy:
• -
• Wymiar etatu:
• 1.000
• Zmianowość:
• jedna zmiana
• Liczba godzin pracy w tygodniu:
• 40.00
• Liczba godzin pracy w miesiącu:
• 160.00
• Data rozpoczęcia:
• 15.06.2026
• Data zakończenia pracy:
• -
• Wynagrodzenie brutto
• od 6 386 PLN
• System wynagradzania:
• Czasowy ze stawką miesięczną
• Zawód:
• kierownik działu w instytucjach pomocy społecznej

Wymagania

• Konieczne:
•    Wykształcenia: wyższe (w tym licencjat),
    
• Inne:
• WYMAGANIA NIEZBĘDNE: Osoba ubiegająca się o stanowisko kierownika TPPS powinna spełniać następujące wymagania:1. posiadać obywatelstwo polskie 2. mieć pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzystać z pełni praw publicznych,3. nie być prawomocnie skazaną prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,4. nie być karaną za przestępstwa określone w rozdziale XIX, XXV, art. 189 a i 207 Kodeksu Karnego oraz przestępstwa określone w ustawie o przeciwdziałaniu narkomanii lub za czyny zabronione określone w przepisach prawa obcego5. nie figurować w bazie danych Rejestru Sprawców Przestępstw na Tle Seksualnym z dostępem ograniczonym;6. nie mieć przeszkód formalnoprawnych do wydawania decyzji administracyjnych (zgodnie z ustawą o ograniczeniu działalności gospodarczej przez osoby pełniące funkcje publiczne7. posiadać wykształcenie wyższe magisterskie8. posiadać co najmniej czteroletni staż pracy, 9. ukończyć dodatkowe kursy/szkolenia z zakresu pomocy społecznej lub posiadać specjalizację II stopnia w zawodzie pracownika socjalnego10. mieć nieposzlakowaną opinię,11. posiadać stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na określonym stanowisku,12. znać funkcjonowanie systemu pomocy społecznej oraz przepisy prawne dotyczące pomocy społecznej, w szczególności ustawę o pomocy społecznej13. znać przepisy dotyczące funkcjonowania samorządu gminnego, pracowników samorządowych, prawa pracy, osób niepełnosprawnych, finansów publicznych, ochrony danych osobowych; 14. znać przepisy dotyczące świadczeń rodzinnych, dodatków mieszkaniowych, pieczy zastępczej15. posiadać umiejętność podejmowania decyzji i bardzo dobrze rozwinięte umiejętności komunikacyjne16. potrafić zarządzać zespołem, radzić sobie ze stresem, umiejętnie organizować pracę swoją i podległych pracowników17. przejawiać inwencję i posiadać umiejętność motywowania pracowników do angażowania się w nowe przedsięwzięcia18. obsługiwać komputer na poziomie bardzo dobrym, umiejętnie korzystać z edytorów tekstu, arkuszy kalkulacyjnych, internetu, poczty elektornicznejWYMAGANIA DODATKOWE:- Posiadanie wykształcenia kierunkowego takiego jak: praca socjalna, psychologia, socjologia, pedagogika- Posiadanie specjalizacji z zakresu organizacji pomocy społecznej lub ukończone studia podyplomowe w zakresie zarządzania pracą socjalną

Dane pracodawcy

• Pracodawca
• MIEJSKI OŚRODEK POMOCY SPOŁECZNEJ W KATOWICACH
• Adres www
• www.mops.katowice.pl
• Sposób aplikowania
• bezpośrednio do pracodawcy
• Nazwa urzędu pracy
• Powiatowy Urząd Pracy w Katowicach
• Adres
• ul. Wita Stwosza 7, 40-040 Katowice, powiat: m. Katowice, woj: śląskie
• Osoba do kontaktu
• Dominika Banasz
• Numer telefonu
• 32-606-18-62
• E-mail
• kadry@mops.katowice.pl