Zakres obowiązków: Zakres wykonywanych głównych i pomocniczych zadań na danym stanowisku,- Realizacja zamówień publicznych poza ustawą Pzp:- Przygotowywanie i prowadzenie postępowań o udzielenie zamówień publicznych, zgodnie z wewnętrznymi procedurami i przepisami prawa,- Przygotowywanie zapytań ofertowych i projektów umów o zamówienie publiczne, analizowanie otrzymanych ofert i sporządzanie protokołów z wyboru wykonawcy.- Prowadzenie ewidencji i dokumentacji zamówień poza ustawą Pzp:- Rejestrowanie i archiwizowanie dokumentów związanych z realizacją zamówień.- Prowadzenie rejestru umów i zamówień publicznych.- Współpraca z komórkami organizacyjnymi Urzędu w zakresie przygotowania i przekazywania dokumentacji dotyczącej udzielenia zamówienia publicznego.- Inne polecenia przełożonego.Informacja o warunkach pracy i płacy na danym stanowisku:- Pierwsza umowa o pracę zawierana jest na czas określony 6 m-cy. Kolejna może zostać zawarta czas określony lub nieokreślony- W przypadku możliwości zastosowania art. 22 ustawy o pracownikach samorządowych rodzaj umowy zostanie tożsamy z aktualnie obowiązującym.- Oferowane wynagrodzenie składa się z obligatoryjnych elementów:- miesięcznego wynagrodzenia zasadniczego 5060 - 5600 zł brutto/msc (maksymalnie z 20% stażem 6720 zł brutto m-c)- dodatku za wieloletnią pracę w zależności od posiadanego stażu pracy (5%-20% - zgodnie z ustawą),- dodatkowego wynagrodzenia rocznego (tzw. 13stki zgodnie z ustawą),- nagrody jubileuszowej po osiągnięciu wymaganego ogólnego stażu pracy (od 75%-400% zgodnie z ustawą).- ZFŚS oraz KZP (Kasa Zapomogowo-Pożyczkowa).- Możliwość dołączenia do programu kart sportowych oraz ubezpieczeń grupowych na życie.- Miejscem pracy jest siedziba urzędu bądź inne miejsce wskazane przez pracodawcę. Stanowisko pracy związane jest z pracą przy monitorze komputerowym pow. 4h dziennie, obsługą urządzeń biurowych, kontaktem z klientami oraz przemieszczaniem się wewnątrz budynku i poza nim.- Nazwa stanowiska wynika z zamkniętego katalogu nazw stanowisk określonego w rozporządzeniu Rady Ministrów z dnia 8 listopada 2024 r. w sprawie wynagradzania pracowników samorządowych (Dz. U. z 2024 r. poz. 1135t.j.), a treść ogłoszenia o naborze jest neutralna pod względem płci.Dodatkowo pracownikom oferujemy:- Stabilność zatrudnienia.- Regularne godziny pracy, dzięki czemu zachowasz równowagę między życiem zawodowym a prywatnym (Work Life Balance)- Przyjazne warunki umożliwiające pogodzenie sfery zawodowej z życiem prywatnym.- Możliwość rozwoju zawodowego w pionie i poziomie struktury Urzędu Miejskiego.- Podnoszenie kompetencji: udział w kursach, szkoleniach branżowych i miękkich.- Podnoszenie kwalifikacji zawodowych - dofinansowanie do studiów wyższych, podyplomowych.- Praca w zróżnicowanym zespole, pod okiem osób z dużym doświadczeniem zawodowym.- Wdrożenie w merytoryczny zakres prac oraz w specyfikę funkcjonowania w strukturach Urzędu.- Możliwość uczestnictwa w ciekawych projektach rozwijających Dąbrowę Górniczą i markę miasta.- Lunch bar na terenie Urzędu.- Bezpłatny, zadaszony i strzeżony parking dla samochodów, rowerów, skuterów, hulajnóg.Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnychW miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie Miejskim w Dąbrowie Górniczej, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, jest niższy niż 6%. Osoba z niepełnosprawnością, spełniająca wymagania, tj. uzyska 60 % z rozmowy kwalifikacyjnej ma pierwszeństwo w zatrudnieniu (art. 13a ust.2 ustawy o pracownikach samorządowych).
Szczegóły
Warunki pracy i płacy
Wymagania
Dane pracodawcy