Opis zadań: 1. Obsługa dokumentacji biurowej: przygotowywanie pism, umów, zestawień, raportów2. Obsługa korespondencji: korespondencja wychodząca/przychodząca, kontakt z urzędami3. Wsparcie organizacyjne biura: obsługa urządzeń biurowych (komputer, drukarka, skaner), zamawianie i kontrola stanów materiałów biurowych4. Prace ewidencyjne i pomocnicze: prowadzenie rejestrów, list, baz danych; wprowadzanie i aktualizacja danych w systemach informatycznych; wsparcie przełozonych w bieżących zadaniach administracyjnych5. Obsługa faktur i dokumentów kadrowych: przyjmowanie, rejestrowanie i weryfikacja faktur kosztowych i sprzedażowych; prowadzenie, kompletowanie podstawowych akt osobowych; ewidencja czasu pracy, urlopów, zwolnień lekarskich i nieobecności
Szczegóły
Warunki pracy i płacy
Wymagania
Dane pracodawcy