RADCA PRAWNY (K/M) W ZESPOLE RADCÓW PRAWNYCH

Zakres obowiązków: 1.Świadczenie pomocy prawnej udzielanie porad i konsultacji prawnych.2.Sporządzanie opinii prawnych w ramach przydzielonych zadań do realizacji.3.Występowanie przed sądami i urzędami.4.Prowadzenie postępowań zawisłych aktualnie przed organami administracyjnymi i sądami w sprawach dotyczących zwrotu nieruchomości Skarbu Państwa i Powiatu Krakowskiego.5.Informowanie Pracodawcy o stwierdzonych uchybieniach w zakresie stosowania prawa i jego skutkach.6.Archiwizacja dokumentacji wytworzonej w komórce organizacyjnej.7.Wykonywanie innych czynności prawnych zleconych przez Pracodawcę w odrębnie powierzanych zagadnieniach i problemach prawnychZgodnie z treścią ogłoszenia o naborze na stanowisko: radca prawny (K/M) w Zespole Radców Prawnych Starostwa Powiatowego w Krakowie, ogłoszenie nr ORB-I.2110.3.2026, dostępne pod adresem:https://bip.malopolska.pl/spkrakow,m,469770,2026.htmlStarostwo oferuje:- stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę pracę;- pierwsza umowa zawierana jest na czas określony 6 miesięcy;- w przypadku osoby po raz pierwszy podejmującej pracę w jednostce samorządu terytorialnego, organizuje się służbę przygotowawczą;- możliwość podnoszenia kwalifikacji zawodowych;- dodatkowe wynagrodzenie roczne tzw. trzynastka, nagrody jubileuszowe;- praca w miłej atmosferze;- terminowo wypłacane wynagrodzenie;- możliwość korzystania z funduszu socjalnego.Nie jest możliwe łączenie zatrudnienia w Starostwie z wykonywaniem zajęć tożsamych, pozostających w sprzeczności lub związanych z zajęciami, które pracownik wykonywać będzie w ramach obowiązków służbowych, wywołujących uzasadnione podejrzenie o stronniczość lub interesowność.

Szczegóły

• Oferta pracy
• RADCA PRAWNY (K/M) W ZESPOLE RADCÓW PRAWNYCH
• Numer
• StPr/2026-02-13/0124
• Dodane przez
• Urząd Pracy Powiatu Krakowskiego

Warunki pracy i płacy

• Miejsce pracy:
• Al.Słowackiego 20, 30-037 Kraków, powiat: m. Kraków, woj: małopolskie
• Zakres obowiązków
• 1.Świadczenie pomocy prawnej udzielanie porad i konsultacji prawnych.2.Sporządzanie opinii prawnych w ramach przydzielonych zadań do realizacji.3.Występowanie przed sądami i urzędami.4.Prowadzenie postępowań zawisłych aktualnie przed organami administracyjnymi i sądami w sprawach dotyczących zwrotu nieruchomości Skarbu Państwa i Powiatu Krakowskiego.5.Informowanie Pracodawcy o stwierdzonych uchybieniach w zakresie stosowania prawa i jego skutkach.6.Archiwizacja dokumentacji wytworzonej w komórce organizacyjnej.7.Wykonywanie innych czynności prawnych zleconych przez Pracodawcę w odrębnie powierzanych zagadnieniach i problemach prawnychZgodnie z treścią ogłoszenia o naborze na stanowisko: radca prawny (K/M) w Zespole Radców Prawnych Starostwa Powiatowego w Krakowie, ogłoszenie nr ORB-I.2110.3.2026, dostępne pod adresem:https://bip.malopolska.pl/spkrakow,m,469770,2026.htmlStarostwo oferuje:- stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę pracę;- pierwsza umowa zawierana jest na czas określony 6 miesięcy;- w przypadku osoby po raz pierwszy podejmującej pracę w jednostce samorządu terytorialnego, organizuje się służbę przygotowawczą;- możliwość podnoszenia kwalifikacji zawodowych;- dodatkowe wynagrodzenie roczne tzw. trzynastka, nagrody jubileuszowe;- praca w miłej atmosferze;- terminowo wypłacane wynagrodzenie;- możliwość korzystania z funduszu socjalnego.Nie jest możliwe łączenie zatrudnienia w Starostwie z wykonywaniem zajęć tożsamych, pozostających w sprzeczności lub związanych z zajęciami, które pracownik wykonywać będzie w ramach obowiązków służbowych, wywołujących uzasadnione podejrzenie o stronniczość lub interesowność.
• Rodzaj umowy:
• -
• Wymiar etatu:
• 1.000
• Zmianowość:
• jedna zmiana
• Liczba godzin pracy w tygodniu:
• 40.00
• Liczba godzin pracy w miesiącu:
• -
• Data rozpoczęcia:
• 01.04.2026
• Data zakończenia pracy:
• -
• Wynagrodzenie brutto
• od 7 500 do 8 000 PLN
• System wynagradzania:
• Czasowy ze stawką miesięczną
• Zawód:
• radca prawny

Wymagania

• Konieczne:
•    Wykształcenia: wyższe (w tym licencjat),
    Uprawnienia: Radca prawny, Biegła obsługa komputera (pakiet MS Office) i urządzeń biurowych, Efektywna komunikacja w pracy, Pracownik do spraw administracji publicznej,
• Inne:
• Niezbędne wymagania od osób ubiegających się o zatrudnienie (formalne):Spełnianie wymagań określonych w art. 6 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (t.j. Dz. U. z 2024 r., poz. 1135), dla stanowisk urzędniczych, w tym:1.Obywatelstwo polskie, 2.Pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,3.Brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,4.Nieposzlakowana opinia,5.Kwalifikacje zawodowe wymagane do wykonywania pracy na określonym stanowisku, t. j.:1)wykształcenie wyższe magisterskie prawnicze;2)uprawnienia do wykonywania zawodu radcy prawnego wpis na listę radców prawnych.Wymagania dodatkowe od osób ubiegających się o zatrudnienie (będące przedmiotem oceny):1.Mile widziane co najmniej 3-letnie doświadczenie zawodowe w wykonywaniu zawodu radcy prawnego w jednostkach sektora finansów publicznych;2.Posiadanie wiedzy specjalistycznej i umiejętność stosowania odpowiednich przepisów z zakresu zadań realizowanych na stanowisku, w tym:znajomość przepisów i aktualnego orzecznictwa w szczególności z zakresu prawa administracyjnego, cywilnego, prawa pracy, ustawy o finansach publicznych, o pracownikach samorządowych, o samorządzie powiatowym, o gospodarce nieruchomościami, instrukcji kancelaryjnej, jednolitych rzeczowych wykazów akt oraz instrukcji w sprawie organizacji i zakresu działania archiwów zakładowych.2.Ogólna znajomość przepisów z zakresu zadań publicznych powiatu, ochrony danych osobowych, dostępu do informacji publicznej.3.Znajomość obsługi komputera (WORD, EXEL, LEX,).4.Umiejętności interpretacji i stosowania prawa, analizy i syntezy informacji, poszukiwania i selekcji informacji, logicznego myślenia, przekonywania, negocjowania, wyjaśniania.5.Umiejętność organizacji pracy własnej.6.Predyspozycje: samodzielność, komunikatywność, dokładność, sumienność, odpowiedzialność, zorganizowanie, wytrwałość, realizm w myśleniu, odporność na stres, aktywna współpraca, opanowanie, solidność, przedsiębiorczość w działaniu, asertywność, wnikliwość, cierpliwość.7.Umiejętności w zakresie komunikacji werbalnej - formułowanie wypowiedzi w sposób gwarantujący ich zrozumienie, udzielanie wyczerpujących i rzeczowych odpowiedzi.8.Umiejętności w zakresie komunikacji pisemnej - stosowanie przyjętych form i stylu korespondencji oraz języka i treści pism.9.Zdolność i skłonność do podnoszenia kwalifikacji zawodowych.10.Umiejętność pracy pod presją czasu oraz w trybie wielozadaniowym.

Dane pracodawcy

• Pracodawca
• Starostwo Powiatowe w Krakowie
• Adres www
• www.powiat.krakow.pl
• Sposób aplikowania
• bezpośrednio do pracodawcy
• Nazwa urzędu pracy
• Urząd Pracy Powiatu Krakowskiego
• Adres
• Al.Słowackiego 20, 30-037 Kraków, powiat: m. Kraków, woj: małopolskie
• Osoba do kontaktu
• Marlena Jodłowska
• Numer telefonu
• 12 632-24-22
• E-mail
• -