Zakres obowiązków: Praca w systemach informatycznych wykorzystywanych w Oddziale Finansowymw szczególności ZSRK SAP; ewidencjonowanie i rozliczanie wyciągów bankowych z dochodów budżetowych, prowadzenie ewidencji analitycznej dochodów budżetowych w programie informatycznym ZSRK SAP, t.j. rzetelne i dokładne ewidencjonowanie wnoszonych opłat; sporządzanie sprawozdań z wykonania planu dochodów budżetowych, poprzedzonychcomiesięczną weryfikacją analityczną i syntetyczną kont księgowych oraz modułów w systemie ZSRK SAP; ewidencjonowanie i rozliczanie należności, nadzorowanie terminowości płatności od kontrahentów; przygotowywanie płatności w systemie bankowości elektronicznej; sprawdzanie pod względem formalno-rachunkowym dowodów księgowych;kompletowanie i dekretowanie dowodów księgowych realizowanych z dochodów budżetowych;analityczną weryfikację wprowadzonych zapisów z właściwymi kontami księgowymi; zastępstwo na stanowisku kasjera;prowadzenie i przechowywanie dokumentacji związanej z zakresem obowiązków zgodniez obowiązującymi przepisami oraz zasadami ustalonymi przez jednostkę;przygotowywanie danych do projektów planów finansowych dochodów budżetowych;opracowywanie danych do analiz finansowych oraz sporządzanie tabelarycznych zestawieńna potrzeby Oddziału Finansowego; sporządzanie projektów pism;prowadzenie korespondencji w sprawach dotyczących zajmowanego stanowiska;archiwizowanie dokumentów w ramach zajmowanego stanowiska;wykonywanie innych czynności zleconych przez przełożonych zgodnie z rodzajem pracy,mieszczących się w zakresie obowiązków.Oferujemy: - stabilne zatrudnienie;- przyjazną atmosferę w pracy;- możliwość rozwoju zawodowego (szkolenia);- wynagrodzenie zasadnicze 5 418,00 zł (pięć tysięcy czterysta osiemnaście złotych) miesięcznie brutto;- dodatek za wieloletnią pracę przysługujący po 5 latach pracy, do których wlicza się zakończone okresy zatrudnienia (5% zasadniczego wynagrodzenia zasadniczego), wzrastający o 1% za każdy dalszy rok pracy aż do osiągnięcia 20% miesięcznego wynagrodzenia zasadniczego;- dodatek specjalny z tytułu okresowego zwiększenia obowiązków służbowych lub powierzenia dodatkowych zadań, w szczególności zadań o wysokim stopniu złożoności lub odpowiedzialności;- nagrody jubileuszowe; - nagrody za szczególne osiągnięcia w pracy;- dodatkowe wynagrodzenie roczne (13);- świadczenia z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych (m.in. wczasy pod gruszą, dofinansowanie do wypoczynku dziecka).
Szczegóły
Warunki pracy i płacy
Wymagania
Dane pracodawcy