Zakres obowiązków: Zgodnie z zajmowanym stanowiskiem, m.in.: Prowadzenie pełnej dokumentacji z zakresu: wynagrodzeń, zasiłków, rozliczeń z ZUS i Urzędem Skarbowym. Sporządzanie rozliczeń podatkowych.Sporządzanie sprawozdań w zakresie spraw płacowych. Prowadzenie ewidencji w systemie Płatnik , dokumentacji PPK.Rozliczanie godzin ponadwymiarowych. Sporządzanie list płac i przelewów wynagrodzeń dla pracowników.
Szczegóły
Warunki pracy i płacy
Wymagania
Dane pracodawcy