Zakres obowiązków: Prowadzenie spraw związanych z funkcjonowaniem jednostek oświatowych. Prowadzenie spraw związanych z realizacją nauczania indywidualnego, zajęć rewalidacyjnych oraz zajęć organizowanych w ramach pomocy psychologiczno-pedagogicznej. Koordynowanie działań w zakresie elektronicznego naboru uczniów do jednostek oświatowych.Prowadzenie spraw związanych z awansem zawodowym na stopień nauczyciela mianowanego.Prowadzenie spraw związanych z przyznawaniem stypendiów Miasta Dąbrowa Górnicza dla uzdolnionych uczniów za wyniki w nauce i znaczące osiągnięcia naukowe lub artystyczne.Przygotowanie informacji o stanie realizacji zadań oświatowych za poprzedni rok szkolny.Opracowywanie programów, projektów i strategii dotyczących działalności wydziału oraz sporządzanie z nich sprawozdań. Inne zadania zlecone przez przełożonego.Informacja o warunkach pracy i płacy na danym stanowisku: Pierwsza umowa o pracę zawierana jest na czas określony 6 m-cy. Kolejna może zostać zawarta czas określony lub nieokreślony.W przypadku możliwości zastosowania art. 22 ustawy o pracownikach samorządowych rodzaj umowy zostanie tożsamy z aktualnie obowiązującym.Wynagrodzenie pracownika samorządowego składa się z obligatoryjnych elementów:omiesięcznego wynagrodzenia zasadniczego 4870 5350 brutto/ msc,dodatku za wieloletnią pracę w zależności od posiadanego stażu pracy (5%-20% - zgodnie z ustawą),dodatkowego wynagrodzenia rocznego (tzw. 13stki zgodnie z ustawą),nagrody jubileuszowej po osiągnięciu wymaganego ogólnego stażu pracy (od 75%-400% zgodnie z ustawą).ZFŚS oraz KZP (Kasa Zapomogowo-Pożyczkowa).Możliwość dołączenia do programu kart sportowych oraz ubezpieczeń grupowych na życie.Miejscem pracy jest siedziba urzędu bądź inne miejsce wskazane przez pracodawcę.Stanowisko pracy związane jest z pracą przy monitorze komputerowym pow. 4h dziennie, obsługą urządzeń biurowych, kontaktem z klientami oraz przemieszczaniem się wewnątrz budynku i poza nim.Osoba zatrudniona na tym stanowisku ma szansę zostać pełnoprawnym pracownikiem samorządowym - urzędnikiem w rozumieniu ustawy o pracownikach samorządowych (aktualny Dz.U. 2024 poz. 1135).Dodatkowo pracownikom oferujemy:Stabilność zatrudnieniaRegularne godziny pracy, dzięki czemu zachowasz równowagę między życiem zawodowym a prywatnym (Work Life Balance)Przyjazne warunki umożliwiające pogodzenie sfery zawodowej z życiem prywatnymMożliwość rozwoju zawodowego w pionie i poziomie struktury Urzędu MiejskiegoPodnoszenie kompetencji: udział w kursach, szkoleniach branżowych i miękkichPodnoszenie kwalifikacji zawodowych - dofinansowanie do studiów wyższych, podyplomowychPraca w zróżnicowanym zespole, pod okiem osób z dużym doświadczeniem zawodowymWdrożenie w merytoryczny zakres prac oraz w specyfikę funkcjonowania w strukturach UrzęduMożliwość uczestnictwa w ciekawych projektach rozwijających Dąbrowę Górniczą i markę miasta Lunch bar na terenie UrzęduBezpłatny, zadaszony i strzeżony parking dla samochodów, rowerów, skuterów, hulajnóg
Szczegóły
Warunki pracy i płacy
Wymagania
Dane pracodawcy