Zakres obowiązków: prowadzenie rachunkowości jednostki, wykonywanie dyspozycji środkami pieniężnymi, dokonywanie wstępnej kontroli, przygotowywanie projektów planów finansowych jednostki i wszelkich zmian w planach dochodów, wydatków w ciągu roku, występowanie do dyrektora z wnioskiem w sprawie zmian w planie finansowym, bieżąca analiza realizacji dochodów i wydatków, opracowanie rocznych harmonogramów środków i miesięcznych zobowiązań na środki oraz bieżące monitorowanie ich realizacji, przygotowanie propozycji zmian w harmonogramach wydatków oraz zapotrzebowaniach miesięcznych na środki finansowe, opracowanie projektów przepisów wewnętrznych do zasad rachunkowości, terminowe i zgodne z przepisami wykonywanie obowiązków pracodawcy i płatnika wobec ZUZ, US oraz innych instytucji, naliczanie i ewidencja wynagrodzeń dotyczących pracowników samorządowych i oświatowych, prowadzenie i rozliczanie ZFŚS, wykonywanie innych zadań, które z mocy prawa lub przepisów wewnętrznych wydawanych przez dyrektora jednostki, należą do kompetencji głównego księgowego, przestrzeganie dyscypliny finansów publicznych
Szczegóły
Warunki pracy i płacy
Wymagania
Dane pracodawcy