Opis zadań: - zapoznanie się z przepisami BHP oraz przepisami o rachunkowości,- przyjmowanie i wysyłka korespondencji,- pomoc przy ewidencji czasu pracy, - przygotowywanie dokumentów do archiwizacji,- obsługa urządzeń biurowych,- sporządzanie zestawień,- sporządzanie pism, sporządzanie zestawień,- pomoc w innych pracach bieżących biura oraz innych zlecanych przez przełożonego.
Szczegóły
Warunki pracy i płacy
Wymagania
Dane pracodawcy