Opis zadań: bieżąca obsługa sekretariatu pod względem administracyjnym; obsługa urządzeń biurowych; sporządzanie korespondencji biurowej; prowadzenie rejestru pism przychodzących i wychodzących; prawidłowy obieg dokumentów; ewidencja akt osobowych pracowników - prowadzenie dokumentacji kadrowej pracowników
Szczegóły
Warunki pracy i płacy
Wymagania
Dane pracodawcy