Zakres obowiązków: - operacyjne zarządzanie sprzedażą i koordynowanie zespołu przedstawicieli handlowych;- określanie celów i nadzór nad ich realizacją;- współtworzenie polityki sprzedażowej;- pozyskiwanie i utrzymywanie kontaktów z klientami;- rozwijanie udziału w rynku;- aktywne poszukiwanie nowych możliwości przetargowych, przygotowywanie i składanie ofert;- organizowanie i uczestnictwo w targach, prezentacjach i kontraktacjach,- planowanie i koordynacja działań promocyjnych oraz marketingowych potrzebnych dla realizacji celów;- analiza potrzeb rynku i klientów w zakresie sprzedawanych jak i nowych produktów;- śledzenie i analiza rynku pod kątem rozwoju sprzedaży.
Szczegóły
Warunki pracy i płacy
Wymagania
Dane pracodawcy